Las comunidades se potencian a la «n» en la virtualidad. El valor para sus miembros está dado por la cantidad de puntos de conexión entre estos y la forma en la que su trabajo en la comunidad se «recompensa» de forma tangible o intangible. En la virtualidad encontraron una herramienta que los mantiene «comunicados» alrededor de un propósito o interés común que los apasiona y los mueve en conjunto, de ahí que las comunidades adquieran la forma de «movimientos» o movilizaciones alrededor de un tema específico. La comunidad con propósito y recompensa tiene que ver con la gente y por lo tanto depende de las relaciones que se generan entre las personas y cómo se motivan, reconocen y estimulan para participar activamente en esta. Los lazos de esa comunidad se fortalecen en función de evidenciar su propósito, de divulgar e intercambiar ideas, materializar el trabajo y los logros colectivos, transferir conocimiento, resolver problemas, entre otros. Las transacciones monetarias cuando ocurren dentro de la comunidad no son un fin en si mismas, son una consecuencia de todo lo anterior.